Auf der Suche nach<br>einer neuen Karriere?
Werden Sie Teil unseres Teams von Innovatoren, die weiterhin die Landwirtschaft revolutionieren.
Vorteile der Arbeit bei Ag Leader
Führungsmöglichkeiten
Wir schätzen kulturelle Passung und Charakter mehr als einen vollständigen Lebenslauf und glauben daran, wann immer möglich intern zu befördern.
Viele unserer Unternehmensleiter haben direkt nach der Schule in unserer technischen Supportabteilung oder im Produktionsteam angefangen.
Weiterbildung
In der schnelllebigen Technologiebranche ist kontinuierliches Lernen entscheidend.
Egal, ob es darum geht, einen Abschluss zu machen oder eine Konferenz zu besuchen, wir fördern die Weiterbildung und bieten finanzielle Unterstützung und Unterstützung an.
Aggressiver 401K-Match
Wir matchen bis zu 6%, und die Mitarbeiter sind ab dem ersten Tag vollständig unverfallbar.
Erschwingliche Gesundheitsleistungen
Wir bieten einen sehr erschwinglichen Familiengesundheitsplan, einschließlich Zahn- und Augenversicherung.
Freizeit
Unser Freizeitpaket stellt sicher, dass Urlaubs- und Krankheits- oder persönliche Zeit je nach Dienstalter insgesamt zwischen 4 und 6 Wochen beträgt.
Plus, bezahlte Feiertage und eine 10-tägige Jahresendpause.
Jahresendpause
Am Ende des Jahres schließen wir unsere Türen, um die Mitarbeiter zu ermutigen, Zeit mit ihren Familien zu verbringen, sich auszuruhen und das Jahr abzuschließen.
Wir sind vom Heiligabend bis Neujahr geschlossen.
Offene Stellen
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Arbeiten bei Ag Leader
Unsere Mission
Schaffen Sie einen Arbeitsplatz, der motivierte Einzelpersonen inspiriert, innovative Produkte zu entwickeln.
Unsere Unternehmenskultur
Ag Leaders Wurzeln in der Innovation ermöglichen es den Mitarbeitern, Verantwortung für ihre Arbeit zu übernehmen und vom ersten Tag an einen Einfluss auf den Job zu haben.
Wir stellen Selbststarter ein, die im Team arbeiten können, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
Vielfalt schaltet Innovation frei
Bei Ag Leader entwickeln wir kontinuierlich innovative landwirtschaftliche Produkte.
Unsere Mitarbeiter sind das Herz unserer Unternehmensideen und -initiativen.
Wenn wir alle gleich wären, wäre nichts anders.
Unabhängig von Ihrer Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft, Behinderung oder sexuellen Orientierung – wir heißen Sie willkommen.
Hinweis: Ag Leader nimmt an E-Verify teil.
Ag Leader: Über 30 Jahre<br>amerikanische Innovation
Einen Unterschied machen bei Ag Leader
Setzen Sie Ihr Zeichen
Ag Leader entstand aus einem Träumer, der eine Gelegenheit sah, die Landwirtschaft für immer zu verändern.
Unsere Mitarbeiter werden ermutigt, diesen unternehmerischen Geist jeden Tag zu nutzen.
Vom Büro bis zum Eckbüro erhalten Sie sinnvolle Arbeit und die Chance, Ihre eigene Marke in der Branche zu setzen.
Wir arbeiten hart und erwarten, dass jeder an unseren Unternehmensinitiativen beteiligt ist, aber wir bieten auch Autonomie, um Innovation und Leidenschaft zu entfachen.
Menschen zuerst
Wir sagen gerne: „Wir sind 400 Mitarbeiter klein“, weil wir stolz darauf sind, einen großen Einfluss zu haben, während wir die Kameradschaft und Werte eines kleinen Unternehmens bewahren.
Dies ist ein Unternehmen, in dem der CEO weiß, wer Sie sind, Ihre Kollegen Ihre Familie und Interessen kennen und Beziehungen unübertroffen sind.
Bauern gesucht
Wir bedienen Landwirte und wollen sie gut kennen; deshalb stellen wir auch gerne Landwirte ein.
Obwohl ein landwirtschaftlicher Hintergrund nicht erforderlich ist, haben viele Mitarbeiter Verbindungen zur Landwirtschaft. <br> Für diejenigen, die weiterhin an ihrem landwirtschaftlichen Betrieb teilnehmen möchten, während sie für uns arbeiten, bieten wir flexible Arbeitsregelungen, um dies zu fördern.
Außerdem können Mitarbeiter neue Präzisionslandwirtschaftstechnologien testen und von hohen Rabatten auf unsere Produkte profitieren, um sie auf ihrem eigenen Hof zu nutzen.
